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Avis de recrutement n° 2017-201 d'un Agent Technique au Centre de Contrôle Technique du Service des Titres de Circulation.

  • N° journal 8356
  • Date de publication 17/11/2017
  • Qualité 100%
  • N° de page

La Direction des Ressources Humaines et de la Formation de la Fonction Publique fait savoir qu'il va être procédé au recrutement d'un Agent Technique au Centre de Contrôle techniques du Service des Titres de Circulation pour une durée déterminée, la période d'essai étant de trois mois.
L'échelle indiciaire afférente à la fonction a pour indices majorés extrêmes 244/338.
Il est précisé que les missions afférentes au poste consistent notamment en :
-         la fabrication (et la destruction) des plaques d'immatriculation ;
-         la gestion du stock de plaques et du matériel du Centre de Contrôle Technique ;
-         la réalisation de l'entretien courant des équipements du Centre ;
-         le transport et l'aide à l'archivage des dossiers et des documents du Service.
Les conditions à remplir sont les suivantes :
-         être titulaire d'un C.A.P. ou d'un B.E.P. ;
-         justifier d'une expérience professionnelle dans le domaine de la réparation et de la maintenance automobile ;
-         être de bonne moralité ;
-         maîtriser la langue française (lu, écrit, parlé) ;
-         une expérience professionnelle dans le domaine des missions du poste serait appréciée.

ENVOI DES DOSSIERS

Pour répondre aux avis de recrutement visés ci-dessus, les candidats devront adresser à la Direction des Ressources Humaines et de la Formation de la Fonction Publique, dans un délai de dix jours à compter de leur publication au Journal de Monaco, les documents suivants :
-         une lettre de motivation,
-         un curriculum-vitae à jour,
-         une copie de leurs titres et références s'ils ne l'ont pas déjà fournie dans le cadre d'une précédente candidature datant de moins de six mois, soit électroniquement par le biais du Téléservice à l'adresse suivante : https://teleservice.gouv.mc/candidature-fpe, soit par courrier à la Direction des Ressources Humaines et de la Formation de la Fonction Publique, au Stade Louis II - Entrée H - 1, avenue des Castelans - BP 672 - MC 98014 Monaco Cédex.
Les dossiers de candidature incomplets ou transmis hors délai ne seront pas pris en considération.
Il est précisé que des épreuves pourront être organisées afin de départager les candidats en présence. Les candidats s'engagent, à la demande de l'Administration, à produire notamment un extrait de casier judiciaire de moins de trois mois.
Conformément à la loi, la priorité d'emploi sera réservée aux candidats de nationalité monégasque.

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Version 2018.11.07.14