Arrêté Municipal n° 2023-2117 du 22 mai 2023 portant ouverture d'un concours en vue du recrutement d'un Employé de Bureau dans les Services Communaux (Académie de Musique et de Théâtre Fondation Prince Rainier III).

Nous, Maire de la Ville de Monaco,

Vu la loi n° 959 du 24 juillet 1974 sur l’organisation communale, modifiée ;

Vu la loi n° 1.096 du 7 août 1986 portant statut des fonctionnaires de la Commune, modifiée ;

Arrêtons :

Article Premier.

Il est ouvert à la Mairie, un concours en vue du recrutement d’un Employé de Bureau à l’Académie de Musique et de Théâtre Fondation Prince Rainier III.

Art. 2.

Les candidats devront remplir les conditions suivantes :

-  être de nationalité monégasque ;

-  posséder un niveau d’études équivalent au niveau C.A.P. dans le domaine d’exercice de la fonction ;

-  savoir utiliser l’outil informatique (Word, Excel, Outlook) ;

-  une connaissance en matière de surveillance notamment de lieux et/ou bâtiments publics (milieu scolaire) ;

-  des connaissances dans l’utilisation de logiciels appliqués à la gestion de fichier des élèves et dans la gestion de plannings seraient appréciées ;

-  une expérience en matière d’accueil du public serait appréciée ;

-  la pratique de la langue anglaise et italienne serait appréciée ;

-  être apte à travailler en équipe et avoir une excellente présentation ;

-  être d’une grande disponibilité en matière d’horaires de travail notamment en soirée (jusqu’à 21 heures) et le samedi matin.

Art. 3.

Les dossiers de candidatures devront être adressés au Secrétariat Général de la Mairie dans les dix jours de la publication du présent arrêté. Ils comporteront les pièces ci-après énumérées : une demande sur papier libre ; deux extraits de l’acte de naissance ; un certificat de nationalité ; un extrait du casier judiciaire de moins de trois mois de date et une copie certifiée conforme des titres et références présentés.

Art. 4.

Le Jury d’examen sera composé comme suit :

-  M. le Maire, Président,

-  Mme Nathalie Vaccarezza, Conseillère Communale,

-  Le Secrétaire Général de la Mairie, Directeur du Personnel des Services Municipaux, ou son représentant,

-  Le Directeur des Ressources Humaines et de la Formation de la Fonction Publique, ou son représentant,

-  M. Iwan Prot, Membre titulaire représentant les fonctionnaires communaux au sein des Commissions Paritaires.

Art. 5.

Une ampliation du présent arrêté, en date du 22 mai 2023, a été transmise à S.E. M. le Ministre d’État.

Monaco, le 22 mai 2023.

Le Maire,

G. Marsan.