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Avis de vacance d’emploi n° 2013-066 d’un poste de Responsable du Dépôt Légal à la Médiathèque Communale

  • N° journal 8134
  • Date de publication 16/08/2013
  • Qualité 98.59%
  • N° de page 1720
Le Secrétaire Général de la mairie, Directeur du Personnel des Services Municipaux, fait connaître qu’un poste de Responsable du Dépôt Légal est vacant à la Médiathèque Communale.
L’échelle indiciaire afférente à la fonction a pour indices extrêmes 397/497.
Les conditions à remplir sont les suivantes :
- posséder un diplôme de l’enseignement supérieur du niveau baccalauréat +4 ;
- ou posséder un diplôme de l’enseignement supérieur du niveau baccalauréat +3 et une expérience professionnelle dans le domaine d’exercice de la fonction d’au moins deux années ;
- posséder d’excellentes connaissances en Histoire de Monaco ;
- savoir gérer un fonds d’archives ;
- justifier d’une expérience en bibliothèque ;
- maitriser les techniques d’indexation et de catalogage ;
- maîtriser l’outil informatique.
Les personnes intéressées devront adresser, au Secrétariat Général de la mairie, dans les dix jours de cette publication, un dossier comprenant les pièces ci-après énumérées :
- une demande sur papier libre ;
- un curriculum vitae ;
- deux extraits de l’acte de naissance ;
- un certificat de nationalité (pour les personnes de nationalité monégasque) ;
- un extrait du casier judiciaire de moins de trois mois de date ;
- une copie certifiée conforme des titres et références présentés.

ENVOI DES DOSSIERS

En ce qui concerne l’avis de vacance visé ci-dessus, les candidats devront adresser, au Secrétariat Général de la Mairie, dans un délai de dix jours à compter de sa publication au Journal de Monaco, un dossier comprenant :
- une demande sur papier libre ;
- un curriculum-vitae ;
- deux extraits de l'acte de naissance ;
- un certificat de nationalité (pour les personnes de nationalité monégasque) ;
- un extrait du casier judiciaire de moins de trois mois de date ;
- une copie certifiée conforme des titres et références présentés.
Conformément à la loi, la priorité d’emploi sera réservée aux candidats de nationalité monégasque.
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