icon-summary icon-grid list icon-caret-left icon-caret-right icon-preview icon-tooltip icon-download icon-view icon-arrow_left icon-arrow_right icon-cancel icon-search icon-file logo-JDM--large image-logo-gppm icon-categories icon-date icon-order icon-themes icon-cog icon-print icon-journal icon-list-thumbnails icon-thumbnails

Avis de vacance d'emploi n° 2006-071 d'un poste d'Adjoint Technique au Service Municipal des Sports et des Etablissements Sportifs.

  • N° journal 7773
  • Date de publication 15/09/2006
  • Qualité 98.87%
  • N° de page 1708
Le Secrétaire Général de la Mairie, Directeur du Personnel des Services Municipaux, fait connaître qu'un poste d'Adjoint Technique est vacant au Service Municipal des Sports et des Etablissements Sportifs.

Les conditions à remplir sont les suivantes :

- posséder une formation de type technologique (BTS, IUT...) ou à défaut justifier d'une expérience professionnelle de 10 ans au moins ;
- justifier de sérieuses références en matière de conduite de travaux d'entretien, de grosses réparations et d'amélioration du bâtiment ;
- disposer de solides connaissances dans le traitement de l'eau et dans les différents corps de métiers du bâtiment, afin d'assurer la surveillance, la maintenance et le suivi des Etablissements sportifs, notamment des piscines ;
- être apte à porter des charges lourdes ;
- être capable de diriger et de coordonner du personnel technique en faisant preuve d'un esprit d'équipe ;
- une formation en matière de prévention incendie et/ou secourisme serait appréciée ;
- être titulaire du permis de conduire catégorie B.


ENVOI DES DOSSIERS

En ce qui concerne les avis de vacance visés ci-dessus, les candidats devront adresser au Secrétariat Général de la Mairie dans un délai de dix jours à compter de leur publication au Journal de Monaco, un dossier comprenant :

- une demande sur papier libre ;
- deux extraits de l'acte de naissance ;
- un certificat de nationalité (pour les personnes de nationalité monégasques) ;
- un extrait du casier judiciaire de moins de trois mois de date ;
- une copie certifiée conforme des titres et références.

Conformément à la loi, la priorité d'emploi sera réservée aux candidats de nationalité monégasque.
Imprimer l'article
Article précédent Retour au sommaire Article suivant

Tous droits reservés Monaco 2016
Version 2018.11.07.14