Communiqué n° 2001-04 du 5 février 2001 relatif à la rémunération minimale du personnel ETAM du bâtiment applicable à compter du 1er avril 2000
Il est porté à la connaissance des partenaires sociaux que dans la région économique voisine à laquelle fait référence la loi n° 739 du 16 mars 1963 sur le salaire, modifiée par la loi n° 1.068 du 28 décembre 1983, les salaires minima du personnel ouvrier ont été revalorisés à compter du 1er avril 2000.
Cette revalorisation est intervenue comme indiqué dans les valeurs ci-après :
La valeur du point est fixée à 15,80 francs.
Position
Coefficient hiérarchique
Salaire mensuel pour 169 heures
300
6.900*
310
6.960*
325
7.020*
I
345
7.080*
350
7.140*
370
7.200*
380
7.260*
400
7.320*
415
7.380*
425
7.440*
II
435
7.500*
440
7.560*
450
7.620*
465
7.680*
480
7.740*
500
7.900
530
8.374
III
540
8.532
545
8.611
550
8.690
565
8.927
575
9.085
IV
585
9.243
600
9.480
620
9.786
630
9.954
IV
645
10.191
650
10.270
655
10.349
665
10.507
680
10.744
700
11.060
710
11.218
730
11.534
V
745
11.771
750
11.850
755
11.929
780
12.324
800
12.640
820
12.958
830
13.114
845
13.351
VI
860
13.588
Rappel S.M.I.C. au 1er juillet 1999
- Salaire horaire
40,72 F
- Salaire mensuel (39 heures hebdomadaires)
6.881,68 F
Il est rappelé que, conformément aux dispositions de l'article 2 de l'arrêté ministériel n° 63-131 du 21 mai 1963 fixant les taux minima des salaires, les rémunérations minimales doivent être majorées d'une indemnité exceptionnelle de 5% de leur montant. Cette indemnité ne donne pas lieu aux versements et aux retenues prévus au titre de la législation sociale et de la législation sur les accidents du travail et les maladies professionnelles.
Cette revalorisation est intervenue comme indiqué dans les valeurs ci-après :
La valeur du point est fixée à 15,80 francs.
Position
Coefficient hiérarchique
Salaire mensuel pour 169 heures
300
6.900*
310
6.960*
325
7.020*
I
345
7.080*
350
7.140*
370
7.200*
380
7.260*
400
7.320*
415
7.380*
425
7.440*
II
435
7.500*
440
7.560*
450
7.620*
465
7.680*
480
7.740*
500
7.900
530
8.374
III
540
8.532
545
8.611
550
8.690
565
8.927
575
9.085
IV
585
9.243
600
9.480
620
9.786
630
9.954
IV
645
10.191
650
10.270
655
10.349
665
10.507
680
10.744
700
11.060
710
11.218
730
11.534
V
745
11.771
750
11.850
755
11.929
780
12.324
800
12.640
820
12.958
830
13.114
845
13.351
VI
860
13.588
Rappel S.M.I.C. au 1er juillet 1999
- Salaire horaire
40,72 F
- Salaire mensuel (39 heures hebdomadaires)
6.881,68 F
Il est rappelé que, conformément aux dispositions de l'article 2 de l'arrêté ministériel n° 63-131 du 21 mai 1963 fixant les taux minima des salaires, les rémunérations minimales doivent être majorées d'une indemnité exceptionnelle de 5% de leur montant. Cette indemnité ne donne pas lieu aux versements et aux retenues prévus au titre de la législation sociale et de la législation sur les accidents du travail et les maladies professionnelles.