Avis de vacance d'emploi n° 2020-18 d'un poste de Régisseur Général Adjoint à l'Espace Léo Ferré.
Le Secrétaire Général de la Mairie, Directeur du Personnel des Services Municipaux, fait connaître qu'un poste de Régisseur Général Adjoint est vacant à l'Espace Léo Ferré.
L'échelle indiciaire afférente à la fonction a pour indices extrêmes 397/497\.
Les conditions à remplir sont les suivantes :
˗ être titulaire d'un diplôme national sanctionnant quatre années d'études supérieures ou un diplôme reconnu équivalent par une autorité compétente dans le pays d'obtention dans les métiers de l'évènementiel ;
˗ ou être titulaire d'un diplôme national sanctionnant trois années d'études supérieures ou un diplôme reconnu équivalent par une autorité compétente dans le pays d'obtention dans les métiers de l'évènementiel et justifier d'une expérience professionnelle de deux années dans le domaine d'exercice de la fonction ;
˗ justifier d'une solide expérience professionnelle dans le domaine scénique, technique et évènementiel ;
˗ une expérience dans le domaine du spectacle vivant serait appréciée ;
˗ justifier d'une expérience dans la gestion et la coordination d'équipes techniques, la gestion de plannings de travail et la relation clients et dans la gestion et le suivi administratif des dossiers ;
˗ maîtriser l'outil informatique (Word, Excel, PowerPoint, Lotus Notes..) ;
˗ être titulaire du permis de conduire de catégorie B ;
˗ la connaissance d'une langue étrangère serait appréciée (plus particulièrement l'anglais) ;
˗ être apte à porter des charges lourdes ;
˗ être d'une très grande disponibilité en matière d'horaires de travail, notamment de nuit, week-ends et jours fériés compris et être apte à travailler en extérieur quel que soit le temps.
ENVOI DES DOSSIERS
En ce qui concerne les avis de vacance visés ci-dessus, les candidats devront adresser, au Secrétariat Général de la Mairie, dans un délai de dix jours à compter de leur publication au Journal de Monaco, un dossier comprenant :
- une demande sur papier libre ;
- un curriculum vitae ;
- deux extraits de l'acte de naissance ;
- un certificat de nationalité (pour les personnes de nationalité monégasque) ;
- un extrait du casier judiciaire de moins de trois mois de date ;
- une copie certifiée conforme des titres et références présentés.
Conformément à la loi, la priorité d'emploi sera réservée aux candidats de nationalité monégasque.