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Avis de recrutement n° 2017-6 d'un Adjoint Technique à la Direction de l'Aménagement Urbain.

  • N° journal 8312
  • Date de publication 13/01/2017
  • Qualité 100%
  • N° de page

La Direction des Ressources Humaines et de la Formation de la Fonction Publique fait savoir qu'il va être procédé au recrutement d'un Adjoint Technique à la Direction de l'Aménagement Urbain pour une durée déterminée, la période d'essai étant de trois mois.
La personne serait chargée du suivi des dossiers administratifs, de l'organisation des chantiers et de la gestion des équipes de la Section « Jardins ».
L'échelle indiciaire afférente à la fonction a pour indices majorés extrêmes 360/502.
Les conditions à remplir sont les suivantes :
-           être titulaire d'un B.T.S. Aménagement Paysager ;
-           une expérience professionnelle, dans les missions définies précédemment, serait souhaitée ;
-           être de bonne moralité ;
-           maîtriser la langue française (lu, écrit, parlé) ;
-           posséder des compétences dans le pilotage de projets techniques ;
-           justifier d'une bonne maîtrise des logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint) ;
-           disposer d'une aptitude avérée au travail en équipe et de bonnes qualités relationnelles ;
-           avoir des capacités à analyser des situations et à proposer des solutions ;
-           posséder de bonnes capacités rédactionnelles ;
-           une connaissance des règles et pratiques administratives des marchés publics serait appréciée.
L'attention des candidats est appelée sur les éventuelles contraintes horaires liées à la fonction (travail en soirée, les week-ends et les jours fériés).

ENVOI DES DOSSIERS

Pour répondre aux avis de recrutement visés ci-dessus, les candidats devront adresser à la Direction des Ressources Humaines et de la Formation de la Fonction Publique, dans un délai de dix jours à compter de leur publication au Journal de Monaco, les documents suivants :
- une lettre de motivation,
- un curriculum-vitae à jour,
- une copie de leurs titres et références s'ils ne l'ont pas déjà fournie dans le cadre d'une précédente candidature datant de moins de six mois, soit électroniquement par le biais du Téléservice à l'adresse suivante : https://teleservice.gouv.mc/candidature-fpe, soit par courrier à la Direction des Ressources Humaines et de la Formation de la Fonction Publique, au Stade Louis II - Entrée H - 1, avenue des Castelans - BP 672 - MC 98014 Monaco Cédex.
Les dossiers de candidature incomplets ou transmis hors délai ne seront pas pris en considération.
Il est précisé que des épreuves pourront être organisées afin de départager les candidats en présence.
Les candidats s'engagent, à la demande de l'Administration, à produire notamment un extrait de casier judiciaire de moins de trois mois.
Conformément à la loi, la priorité d'emploi sera réservée aux candidats de nationalité monégasque.

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Version 2018.11.07.14