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Arrêté Ministériel n° 2011-346 du 10 juin 2011 portant ouverture d’un concours en vue du recrutement de cinq Elèves fonctionnaires stagiaires

  • No. Journal 8021
  • Date of publication 17/06/2011
  • Quality 96.15%
  • Page no. 1168
Nous, Ministre d’Etat de la Principauté,

Vu la loi n° 975 du 12 juillet 1975 portant statut des fonctionnaires de l’Etat, modifiée ;

Vu l’ordonnance souveraine n° 6.365 du 17 août 1978 fixant les conditions d’application de la loi n° 975 du 12 juillet 1975, modifiée, susvisée ;

Vu la délibération du Conseil de Gouvernement en date du 9 juin 2011 ;


Arrêtons :
Article Premier.
Il est ouvert un concours en vue du recrutement de cinq Elèves fonctionnaires stagiaires (indice majoré 232), à compter du mois d’octobre 2011.
Art. 2.
Les candidats à cet emploi devront satisfaire aux conditions suivantes :

- être de nationalité monégasque ;
- être titulaire d’un diplôme de l’enseignement supérieur de fin de 2ème année de second cycle dans les domaines liés à l’action administrative.
Art. 3.
Les candidats devront adresser à la Direction des Ressources Humaines et de la Formation de la Fonction Publique, avant le 12 août 2011, un dossier comprenant :

- une demande sur papier libre,
- deux extraits de leur acte de naissance,
- un extrait du casier judiciaire,
- un certificat de nationalité,
- une copie certifiée conforme des titres et références présentés.
Art. 4.
Le concours, dont la date sera fixée ultérieurement, comprendra :

1°) Les épreuves écrites suivantes :

- une synthèse de documents administratifs, notée sur 20 ;
- une dissertation sur un sujet de culture générale, notée sur 20.

Une note inférieure à 8/20 à l’une des deux épreuves sera éliminatoire.

Les deux notes des épreuves écrites seront ensuite ramenées à une note globale sur 20.

2°) Un entretien avec le Jury portant notamment sur les Institutions de la Principauté, noté sur 20.

Une note inférieure à 8/20 à cette épreuve sera éliminatoire.

3°) Une épreuve de langue anglaise écrite et orale, notée sur 20.

Seront admis au concours, dans les limites des postes à pourvoir, les candidats ayant obtenu le plus grand nombre de points sur 60, avec un minimum exigé de 30 points au terme des trois séries d’épreuves.
Art. 5.
Le jury de concours sera composé comme suit :

- Mme Valérie Viora-Puyo, Directeur des Ressources Humaines et de la Formation de la Fonction Publique, Président, ou son représentant ;

- M. Laurent Anselmi, Délégué aux Affaires Juridiques auprès du Gouvernement, ou son représentant ;

- Mme Corinne Laforest De Minotty, Inspecteur Général de l’Administration ;

- M. Marc Vassallo, Adjoint au Secrétaire Général du Ministère d’Etat ;

- Mme Marie-Pierre Fassio, représentant les fonctionnaires auprès de la Commission Paritaire compétente, ou M. Yoann Aubert, suppléant.
Art. 6.
Le recrutement des candidats retenus s’effectuera dans le cadre des dispositions de la loi n° 975 du 12 juillet 1975, modifiée, susvisée.
Art. 7.
Le Secrétaire Général du Ministère d’Etat et le Directeur des Ressources Humaines et de la Formation de la Fonction Publique sont chargés, chacun en ce qui le concerne, de l’exécution du présent arrêté.


Fait à Monaco, en l’Hôtel du Gouvernement, le dix juin deux mille onze.


Le Ministre d’Etat,
M. Roger.
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