Volontaires Internationaux de Monaco (VIM) - Appel à candidatures 2021 - Chargé-e de projets auprès de la Section Humanitaire Internationale (SHI) de la Croix-Rouge monégasque.

Le Département des Relations Extérieures et de la Coopération (DREC), Direction de la Coopération Internationale (DCI), fait savoir qu’il va être procédé au recrutement d’un Volontaire International de Monaco (VIM). Le Programme VIM consiste en l’envoi d’une personne en mission d’appui longue durée auprès de partenaires de la Coopération internationale monégasque, engagés dans la solidarité internationale.

Les conditions d’éligibilité au VIM sont les suivantes :

   • Avoir au minimum 21 ans et au maximum 35 ans,

   • Être titulaire d’un diplôme de l’enseignement supérieur ou technique,

   • Avoir au minimum une année d’expérience professionnelle.

PROFIL DE POSTE

Présentation de l’organisation d’accueil

La Croix-Rouge monégasque (CRM) est membre du Mouvement international de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge.

En 2007, elle s’est dotée d’une Section Humanitaire Internationale (SHI) dédiée à l’action internationale avec pour objectifs d’améliorer les conditions de vie et/ou de résilience des personnes et des communautés vulnérables mais aussi de favoriser l’autonomie des Sociétés Nationales de Croix-Rouge et de Croissant-Rouge avec lesquelles elle collabore.

Elle dispose de 15 ans d’expérience et d’engagement sur des terrains variés et dans des domaines d’intervention diversifiés (secourisme, protection des personnes vulnérables, eau hygiène assainissement, migration, activités génératrices de revenus) et est devenue un acteur essentiel de la solidarité internationale en Principauté. Aujourd’hui, la SHI soutient une dizaine de projets dans 8 pays, en particulier en Afrique de l’Ouest.

La SHI souhaite renforcer son équipe par un-e chargé-e de projets qui sera garant-e de la bonne marche opérationnelle et du respect des procédures de l’association pour les projets dont il-elle aura la charge.

Mission principale du VIM

Le-la volontaire aura pour missions principales de/d’ :

   • Assurer le suivi de deux projets en cours d’exécution au Burkina Faso (« Centre polyvalent de Loumbila », « Pour un impact communautaire positif autour du centre polyvalent de Loumbila ») et d’un projet en phase d’évaluation sur 5 pays de l’Afrique de l’Ouest (« Renforcement des capacités en secourisme en Afrique de l’Ouest »), voire d’autres projets dans d’autres domaines d’intervention et régions géographiques) ;

   • Au besoin, adapter les stratégies et les moyens à mettre en œuvre pour les projets dont il-elle a la charge ;

   • Constituer les dossiers pour les bailleurs de fonds (institutionnels, fondations, entreprises, privés) ;

   • En coordination avec la Directrice adjointe, être l’interlocuteur du chef de projet sur le terrain et à qui il-elle apporte des conseils et les moyens humains et matériels nécessaires au bon déroulement des projets ;

   • Participer aux activités de la SHI sur Monaco (animation générale bénévole, formations…).

Contribution exacte du volontaire

Plus spécifiquement, le-la volontaire sera amené-e à accomplir les tâches suivantes dans le cadre de ses missions :

-  Planification et suivi des projets :

   • S’assurer de la bonne mise en œuvre des projets (selon la méthodologie définie par la SHI) ;

   • Anticiper et analyser les écarts sur les projets dont il-elle a la responsabilité, en termes de pertinence et d’efficience, et décider des mesures correctives à mettre en œuvre pour améliorer la réponse humanitaire ;

   • Assurer le suivi financier des projets, veiller à la maîtrise des coûts sur ses missions, et, le cas échéant, anticiper et alerter ;

   • Assurer le reporting narratif et financier des projets aux bailleurs ;

   • Participer à la préparation au départ ainsi qu’aux activités de briefing et de débriefing de collaborateurs-trices expatrié-e-s ou locaux (consultants, bénévoles, …) ;

-  Développement opérationnel des missions :

   • S’informer sur l’évolution des contextes humanitaires et politiques de la zone géographique sur laquelle les projets sont mis en œuvre et veiller à l’adéquation de la stratégie d’intervention de la CRM / SHI dans ces pays ;

   • Réaliser une veille informationnelle proactive sur l’évolution des contextes sécuritaires des missions / projets dont il-elle a la charge.      

Informations complémentaires

Le-la volontaire travaillera sous la responsabilité de la Directrice adjointe de la SHI en consultation avec le Directeur pour les aspects techniques (secourisme).

Le poste sera basé au siège de la Croix-Rouge monégasque, à Monaco. Dans le cadre du suivi des projets, il-elle devra se rendre régulièrement sur le terrain (Burkina Faso, Mauritanie et Sénégal).

L’équipe de la SHI est composée de 3 personnes (un Directeur, une Directrice adjointe-coordinatrice des programmes et une responsable organisationnelle et bénévolat).

PROFIL DE CANDIDAT SOUHAITÉ

Formation :

   • Diplôme universitaire de type Master II dans l’un des domaines suivants :

     -  Action Humanitaire, Aide au Développement ou similaire ;

  - Sciences humaines, politiques ou sociales et formation professionnelle complémentaire de type BIOFORCE, HUMACOOP en gestion de projets.

Expériences :

    • Expérience préalable à un poste similaire au siège d’une ONG de solidarité internationale ou expérience d’au moins 4 ans sur le terrain ;

     • Expérience en gestion de projets et maîtrise des différentes étapes du cycle de projet ;

   • Connaissance de la zone couverte serait fortement recommandée (Afrique de l’Ouest et plus particulièrement le Burkina Faso) ;

   • Expériences et/ou connaissances dans un ou plusieurs des domaines suivants : secourisme, développement socio-économique, agriculture, protection de l’environnement, seraient un atout ;

   • Connaissance ou première expérience au sein du Mouvement Croix-Rouge Croissant-Rouge serait un atout.

Langues :

   • Maîtrise du français et de l’anglais indispensable.

Qualités et compétences :

   • Bonnes capacités managériales, incluant la gestion d’équipe à distance ;

   • Sens du relationnel, de la diplomatie et de la négociation ;

   • Capacités d’analyse et de réflexion ;

   • Pragmatisme et bonne gestion du stress ;

   • Souplesse, réactivité, adaptabilité ;

   • Rigueur et organisation ;

   • Excellentes capacités rédactionnelles et de mise en forme en français et en anglais ;

   • Maîtrise d’Excel ;

   • Capacités à se déplacer sur les missions.

Un profil de poste plus détaillé est à disposition sur demande à la Direction de la Coopération Internationale.

DOSSIER DE CANDIDATURE

Le dossier de candidature est disponible sur le site www.gouv.mc à l’adresse https://cooperation-monaco.gouv.mc/Volontaires-Internationaux/Appels-a-candidatures

ou bien sur simple demande à la Direction de la Coopération Internationale, sise 2, rue de la Lüjerneta, MC 98 000 MONACO / + 377 98 98 44 88.

ENVOI DES DOSSIERS

Les candidats devront faire parvenir au Département des Relations Extérieures et de la Coopération, Direction de la Coopération Internationale, ATHOS Palace, 2, rue de la Lüjerneta 98000 MONACO (apianta@gouv.mc et bnicaise@gouv.mc), dans un délai de 10 jours à compter de la publication au Journal de Monaco, un dossier comprenant :

   • Une demande avec lettre de motivation ;

   • Un CV ;

   • Un dossier de candidature dûment rempli ;

   • Un extrait d’acte de naissance ;

   • Une copie des diplômes ;

   • Une copie de la carte d’identité ou de la carte de séjour pour les résidents en Principauté.

Les candidats devront également faire parvenir, aux mêmes adresses et dans un bref délai, un extrait du casier judiciaire de moins de trois mois de date.

Conformément à la loi, la priorité sera réservée aux candidats de nationalité monégasque.