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Avis de recrutement n° 2018-134 d'un Chef d'équipe à l'Auditorium Rainier III relevant de la Direction des Affaires Culturelles.

  • No. Journal 8392
  • Date of publication 27/07/2018
  • Quality 100%
  • Page no.

La Direction des Ressources Humaines et de la Formation de la Fonction Publique fait savoir qu'il va être procédé au recrutement d'un Chef d'équipe à l'Auditorium Rainier III, relevant de la Direction des Affaires Culturelles, pour une durée déterminée, la période d'essai étant de trois mois.
L'échelle indiciaire afférente à la fonction a pour indices majorés extrêmes 256/380.
Les missions sont les suivantes :
- encadrer les Agents de sécurité ;
- participer à l'élaboration des calendriers de travail du personnel de sécurité ;
- assurer la sécurité des locaux de l'Auditorium Rainier III ;
- accueillir et contrôler les accès au bâtiment.
Les conditions à remplir sont les suivantes :
- justifier d'une expérience avérée dans l'entretien courant de bâtiment : petits travaux de peinture, serrurerie, menuiserie ;
- justifier d'une expérience avérée dans le domaine du gardiennage et/ou de la sécurité ;
- être de bonne moralité ;
- posséder des aptitudes au management d'équipe ;
- une habilitation à la sécurité incendie et une formation de secourisme seraient appréciées. Toutefois, si le candidat ne dispose pas de celles-ci, il devra s'engager, dans un délai de six mois, à suivre les formations ;
- posséder le permis de conduire de catégorie « B ».
L'attention des candidats est attirée sur la nécessité de travailler les soirs, les week-ends et les jours fériés.

ENVOI DES DOSSIERS

Pour répondre aux avis de recrutement visés ci-dessus, les candidats devront adresser à la Direction des Ressources Humaines et de la Formation de la Fonction Publique, dans un délai de dix jours à compter de leur publication au Journal de Monaco, les documents suivants :
- une lettre de motivation,
- un curriculum-vitae à jour,
- une copie de leurs titres et références s'ils ne l'ont pas déjà fournie dans le cadre d'une précédente candidature datant de moins de six mois, soit électroniquement par le biais du Téléservice à l'adresse suivante : https://teleservice.gouv.mc/candidature-fpe, soit par courrier à la Direction des Ressources Humaines et de la Formation de la Fonction Publique, au Stade Louis II - Entrée H - 1, avenue des Castelans - BP 672 - MC 98014 Monaco Cédex.
Les dossiers de candidature incomplets ou transmis hors délai ne seront pas pris en considération.
Il est précisé que des épreuves pourront être organisées afin de départager les candidats en présence. Les candidats s'engagent, à la demande de l'Administration, à produire notamment un extrait de casier judiciaire de moins de trois mois.
Conformément à la loi, la priorité d'emploi sera réservée aux candidats de nationalité monégasque.

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Version 2018.11.07.14