Avis de recrutement n° 2018-88 d'un Secrétaire des Relations Extérieures au Secrétariat du Département des Relations Extérieures et de la Coopération.

La Direction des Ressources Humaines et de la Formation de la Fonction Publique fait savoir qu'il va être procédé au recrutement d'un Secrétaire des Relations Extérieures au Secrétariat du Département des Relations Extérieures et de la Coopération, pour une durée déterminée, la période d'essai étant de trois mois.
L'échelle indiciaire afférente à la fonction a pour indices majorés extrêmes 412/543.
Les conditions à remplir sont les suivantes :
-         être titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur de niveau Bac + 4 dans le domaine des Lettres, des Langues, du Droit, de l'Économie ou des Sciences Politiques ;
-         disposer d'une expérience professionnelle d'au moins deux années, ou, à défaut être Élève Fonctionnaire titulaire ;
-         être de bonne moralité ;
-         maîtriser la langue française (lu, écrit, parlé) ;
-         être doté de bonnes aptitudes à la synthèse de documents et à la rédaction tant en langue française qu'en langue anglaise ;
-         maîtriser l'outil informatique ;
-         une compétence ou une expérience en matière de développement durable, de droits de l'homme ou sur les questions environnementales serait appréciée.

ENVOI DES DOSSIERS

Pour répondre aux avis de recrutement visés ci-dessus, les candidats devront adresser à la Direction des Ressources Humaines et de la Formation de la Fonction Publique les documents suivants :
-         une lettre de motivation,
-         un curriculum-vitae à jour,
-         une copie de leurs titres et références s'ils ne l'ont pas déjà fournie dans le cadre d'une précédente candidature datant de moins de six mois, soit électroniquement par le biais du Téléservice à l'adresse suivante : https ://teleservice.gouv.mc/candidature-fpe, soit par courrier à la Direction des Ressources Humaines et de la Formation de la Fonction Publique, au Stade Louis II - Entrée H - 1, avenue des Castelans - BP 672 - MC 98014 Monaco Cédex.
Les dossiers de candidature incomplets ou transmis hors délai ne seront pas pris en considération.
Il est précisé que des épreuves pourront être organisées afin de départager les candidats en présence. Les candidats s'engagent, à la demande de l'Administration, à produire notamment un extrait de casier judiciaire de moins de trois mois.
Conformément à la loi, la priorité d'emploi sera réservée aux candidats de nationalité monégasque.
Le délai pour postuler à ces avis de recrutement est prolongé jusqu'au 29 mai 2018 inclus.