Avis de recrutement d'un(e) infirmier(ère) à la Maison d'Arrêt.

  • N° journal 8366
  • Date de publication 26/01/2018
  • Qualité 100%
  • N° de page

La Direction des Services Judiciaires fait savoir qu'il va être procédé au recrutement d'un(e) infirmier(ère) à la Maison d'Arrêt pour une durée déterminée, la période d'essai étant de trois mois.
L'échelle indiciaire afférente à la fonction a pour indices extrêmes : 306/476.
Les candidat(e)s à cet emploi devront satisfaire aux conditions suivantes :
-         être âgé(e) de 21 ans au moins ;
-         être titulaire du diplôme d'État d'infirmier(ère) ;
-         justifier, si possible, d'une expérience professionnelle et d'une formation à la prise en charge des problèmes psychiatriques ;
-         une expérience en milieu carcéral serait souhaitable ;
-         faire preuve d'une grande capacité d'écoute et démontrer d'évidentes qualités d'adaptation ;
-         posséder des notions de bureautique (Word, Excel) ;
-         posséder le permis B, le permis A1 serait apprécié.
Les candidat(e)s devront adresser à la Direction des Services Judiciaires, B.P n° 513 - MC 98015 MONACO CEDEX, dans les dix jours de la publication du présent avis au « Journal de Monaco », une demande manuscrite sur papier libre qui devra être  accompagnée des pièces suivantes :
-         une notice individuelle de renseignements fournie par la Direction des Services Judiciaires (Service d'accueil - rez-de-chaussée),
-         une fiche individuelle d'état civil,
-         un certificat d'aptitude établi par un médecin et datant de moins de trois mois,
-         un bulletin n° 3 du casier judiciaire,
-         une photocopie des diplômes et une attestation justifiant des expériences professionnelles sollicitées,
-         un certificat de nationalité (pour les personnes de nationalité monégasque).
Les personnes retenues seront celles présentant les titres et références les plus élevés, sous réserve de la priorité légale de l'emploi accordée aux candidats de nationalité monégasque.

Imprimer l'article
Article précédent Retour au sommaire Article suivant
Powered by eZ Publish™ CMS Open Source Web Content Management. Copyright © 1999-2014 eZ Systems AS (except where otherwise noted). All rights reserved.